Confiez nous la gestion de la paie et du personnel
Vous obtiendrez- Une réduction de vos coûts de fonctionnement
- Un allègement réel de vos tâches
- L’assurance de respecter vos obligations dans les délais et conformément à la loi
- Une amélioration de vos performances et de votre climat social
- L’expertise et le pragmatisme de professionnels ayant l’expérience de l’entreprise
- La proximité et l’écoute d’un spécialiste à taille humaine
- La garantie d’un service de qualité et adapté
partenaire des PME pour la gestion
de leurs Ressources Humaines
| NOS SERVICES GESTION DES SALARIES A L'INTERNATIONAL |
> Salariés à l’étranger, détachés, expatriés
Skéliade en s’appuyant sur son réseau de partenaires présents dans de nombreux pays, met à votre disposition sa connaissance des règles de protection sociale et fiscales applicables dans un environnement international.
Application et optimisation de la couverture sociale- Choix du statut le plus approprié
- Validation du cadre juridique
- Détermination de la rémunération
- Etablissements des bulletins, paiement des cotisations
- Validation des règles fiscales applicables au salarié et à sa famille
- Calcul et paiement de l’impôt sur le revenu
- Mise en œuvre et suivi de la procédure d’immigration
> Salariés recrutés localement
Pour les entreprises ayant une implantation internationale,Skéliade assure la gestion du personnel (expatrié et local) employé dans les succursales ou filiales à l’étranger.
En liaison avec nos partenaires locaux, nous coordonnons la collecte de l’information, supervisons le traitement des paies et le paiement des charges sociales.
> Salariés impatriés
Pour les salariés étrangers que votre entreprise fait venir travailler en France, Skéliade assure :
- Formalités d’immigration
- Application d’une couverture sociale adaptée
